Además, se otorgará un bono, en el mes de diciembre, de $10.000, lo que significa un aumento de 50% desde enero a diciembre de este año.
«Se garantiza un 45% de aumento salarial, conformado por el sueldo básico, antigüedad, carrera médica y bonificaciones para los trabajadores», informó el municipio a través de un comunicado.
El decreto contempla escalas de aumento para todas las categorías y se hará en un tramo de un 13% retroactivo a septiembre, sumado al aumento otorgado en abril y junio, lo que alcanza el 45 por ciento.
Al momento de firmar el decreto, Espinoza sostuvo que «el aumento se está dando luego de dos años de pandemia y de la terrible crisis económica y social que le dejó el gobierno anterior a la Argentina, con una brusca caída de la recaudación», dijo en referencia a la administración de Mauricio Macri.
«Pero siempre fue y siempre será uno de nuestros principales objetivos cuidar el bolsillo de nuestra gente», añadió.